Manager Technical Projects

Manager Technical Projects

Locatie: Rotterdam-Botlek, Zuid-Holland
Dienstverband: 40 uur per week 
Niveau: WO werk - en denkniveau  
Ervaring: Minimaal 10 jaar ervaring  

Ben jij de ambitieuze Manager Technical Projects die Shin-Etsu zoekt, die gedreven is om het totaal aan projecten te identificeren en te realiseren volgens de gestelde eisen?

Over de functie
Als Manager Technical Projects geef je leiding aan een team van Project Leiders en Project Engineers (afdeling Project Engineering) met als doel het definiëren en realiseren van de technische projecten op de beide productie locaties. Deze start bij het continue actualiseren van het lange termijn investeringsplan voor de beide productie locaties. Als Manager Technical Projects ben je de programma manager van een veelvoud aan projecten, die zich in verschillende fases bevinden en zie je toe op het juist toepassen van een project matige werkmethode en ben je continu bezig deze methode te verbeteren. Met dit doel voor ogen werk je nauw samen met diverse afdelingen binnen Shin-Etsu. Naast Capex projecten vallen ook de kleinere modificaties (Opex) onder de verantwoordelijkheid van de Manager Technical Projects. In deze functie rapporteer je aan de Engineering & Integrity Manager.
 
Taken en verantwoordelijkheden
• Leidinggeven aan en ontwikkelen van de Project Engineering afdeling;
• Opstellen en continue verbeteren van beleid rond de identificatie en het tot stand komen van projecten en modificaties;
• Verantwoordelijk voor het Lange termijn investeringsplan, opstellen van het jaarlijks investeringsbudget en gemachtigd krijgen van de individuele projecten binnen het budget;
• Verantwoordelijk voor de totale portefeuille aan Capex en OPEX projecten (programma management) met daarbij de noodzakelijke maandelijkse rapportage;
• Zorgdragen dat de projecten worden gerealiseerd volgens de gedefinieerde kwaliteit (scope) binnen de gestelde kaders van het budget en de planning;
• Proceseigenaar van het modificatie proces ( Management of Change);
• Zeker stellen dat voldoende capaciteit en kennis binnen de afdeling aanwezig is om de gestelde doelen te halen.

Jouw kwaliteiten en persoonlijkheidsprofiel
• Universitair werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding richting Werktuigbouw of Chemische Technologie;
• Je bent een expert in het vakgebied en hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in de
(petro)chemische industrie, met een bewezen track-record in de realisatie van vooral Brown field projecten;
• Ervaring met leidinggeven en het ontwikkelen van medewerkers;
• Ervaring om nauw samen te werken met een vaste Engineering Contractor;
• Ervaring met SAP en MS project is een pre; 
• Persoonskenmerken die van toepassing zijn: plannen en realiseren, initiatief, samenwerken, resultaatgerichtheid en verbeter –en oplossingsgericht.

Ons aanbod
We mogen dan wel de grootste PVC-producent ter wereld zijn, bij ons ben je niet een van de velen. Werken bij Shin-Etsu is werken in een cultuur waarbij betrouwbaarheid centraal staat. Dit betekent zo weinig mogelijk verstoringen en het realiseren van de productieplanningen, maar ook het nakomen van onze afspraken. Daarnaast gaat betrouwbaarheid over prestaties in veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu. Bij Shin-Etsu werken we samen, resultaatgericht en gaan we ervan uit dat je eigenaarschap toont. Naast veel afwisseling in een technisch hoogwaardig en open werkklimaat, biedt Shin-Etsu je alle ruimte voor eigen initiatief en hechten we zeer aan korte lijnen en directe en persoonlijke communicatie. Ook investeren we graag in jouw verdere vaktechnische- en persoonlijke ontwikkeling. Ons arbeidsvoorwaardenpakket mag gezien worden en omvat o.a. een goed salaris, een 13e en 14e maand, flexibele werktijden en een goede verlofregeling.

Informatie en sollicitatie
Ben je enthousiast geworden en wil jij solliciteren? Stuur dan jouw CV en motivatiebrief naar solliciteren@shinetsu.nl. Een assessment kan een onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure. Voor meer informatie over deze vacature kun je ook bellen naar 010-4389788 en vragen naar Tessa de Ronde, HR & Recruitment Officer. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

U bent hier